晋城贝乐乐高机器人加盟品牌介绍

晋城贝乐乐高机器人历经多年的发展，晋城贝乐乐高机器人凭借雄厚的师资团队与技术实力，领动学员已经连续四年荣获省赛一二等奖、国赛一二等奖，孩子们尽情享受科技课程乐趣的同时提升了文化学科知识、掌握了科学探究方法、提升了团队协作等综合素质，领动优秀学子屡屡获得被名校择优录取的资格，在市场赢得了非常好的口碑。

学校针对不同年龄段孩子，通过一系列重要而有趣的课程主题搭建，打造出更生动、更实用也更愉悦的教学体验。我们不止于传播知识，更让孩子们参与到真实世界的设计挑战中，思考并找出创造性解决问题的方法。

晋城贝乐乐高机器人凭借雄厚的师资团队与技术实力，领动学员已经连续四年荣获省赛一二等奖、国赛一二等奖，孩子们尽情享受科技课程乐趣的同时提升了文化学科知识、掌握了科学探究方法、提升了团队协作等综合素质，领动优秀学子屡屡获得被名校择优录取的资格，在市场赢得了非常好的口碑。

1、热爱教育事业，热爱孩子，遵纪守法(无违法犯罪经历)，踏实敬业，品质优秀，身体健康。具有较强的事业心和社会责任感，能够全身心投入，亲力亲为。

2、具有较高的文化程度(一般应有大专以上学历)，文化素质和心理素质良好。

3、认同励晋城贝乐乐高机器人品牌文化，能够完全接受晋城贝乐乐高机器人的统一经营管理模式。

晋城贝乐乐高机器人加盟教学理念

在教育理念方面，晋城贝乐乐高机器人以多元智能为基础，畅流理论、建构主义理论为原则，通过体验式教学，培养孩子的逻辑思维能力、判断能力，进而达到解决问题的能力

在校区运营过程中，晋城贝乐乐高机器人积累了大量的校区管理和服务经验，并将这些整理归纳，成立了乐高机器人学院，使用了行业内更系统、更专业的师资培训体系，培养了大批行业精英，为保障各个校区的标准化、正规化运营输送人才。

晋城贝乐乐高机器人加盟优势-先进的教育理念

随着科技的进步，势必会把教育和科技联系在一起，让学生们能够用先进的学习方式，来提高学习效率。加盟晋城贝乐乐高机器人是一个明智的选择。晋城贝乐乐高机器人合作优势：

1、先进的教育理念和管理理念，完善的教学体系，强有力的培训支持;

2、晋城贝乐乐高机器人总部统一提供教材，统一定价;

3、晋城贝乐乐高机器人提供统一教员培训，制定统一教案及教学方案，统一教学跟踪指导，确保统一的教学形式及圆满的教学质量;

4、总部为一切的受众提供了统一的全国效劳热线(长途免费)和全国效劳网站;

5、总部努力打造网络的推行宣传。

晋城贝乐乐高机器人加盟支持-团队师资培训

晋城贝乐乐高机器人提供齐全的机器人硬件、编程软件，输出优质的教学内容，团队师资培训，并打造国际化的青少年机器人赛事、考试认证、研学游学的全球科技教育连锁加盟知名品牌。最早是聚焦于国外市场,现在开始重点布局国内市场。

1、品牌优势：晋城贝乐乐高机器人是STEAM教育品牌，集编程、教育机器人为一体，目前产品已走进50多所学校与培训机构。

2、精品课程支持：晋城贝乐乐高机器人总部不断研发课程体系，定期对老师培训，提供最新的教学资料。

3、市场推广支持：晋城贝乐乐高机器人拥有成熟的线上推广模式，并支持线下活动共享，活动一体策划、线下媒体投放等，全方位为加盟商曝光。

4、运营支持：晋城贝乐乐高机器人对加盟商提供全方位运营支持，包括新店选址、人员招聘与培训、教务系统管理、企管系统、薪酬机构设计培训等。

晋城贝乐乐高机器人加盟条件

1、热爱教育事业，热爱孩子，遵纪守法(无违法犯罪经历)，踏实敬业，品质优秀，身体健康。具有较强的事业心和社会责任感，能够全身心投入，亲力亲为。

2、具有较高的文化程度(一般应有大专以上学历)，文化素质和心理素质良好。

3、认同励晋城贝乐乐高机器人品牌文化，能够完全接受晋城贝乐乐高机器人的统一经营管理模式。

晋城贝乐乐高机器人加盟流程

1、项目初步咨询与沟通;

2、 项目申请：填写项目申请表;

3、考察：对晋城贝乐乐高机器人加盟项目进行考察;

4、缴纳加盟费用 提供运营手册 量身方案;

5、选址指导：区域调研 考察人流量及社区;

6、装潢设计：提供统一设计理念 个性化SI细节;

7、软件硬件支持：经营管理经验传授 教辅器材配备 先进的客户端;

8、内部招聘培训：招生运营培训和人才招募;

9、开业筹备：加大市场投放 开业现场造势 总部支持 协助签单;

10、后期运营 品牌维护 平台共享 升级培训 督导巡店指导。

晋城贝乐乐高机器人加盟流程

1、项目初步咨询与沟通;

2、 项目申请：填写项目申请表;

3、考察：对晋城贝乐乐高机器人加盟项目进行考察;

4、缴纳加盟费用 提供运营手册 量身方案;

5、选址指导：区域调研 考察人流量及社区;

6、装潢设计：提供统一设计理念 个性化SI细节;

7、软件硬件支持：经营管理经验传授 教辅器材配备 先进的客户端;

8、内部招聘培训：招生运营培训和人才招募;

9、开业筹备：加大市场投放 开业现场造势 总部支持 协助签单;

10、后期运营 品牌维护 平台共享 升级培训 督导巡店指导。